根據集團公司工作部署安排，3月22日下午，國投環(huán)能公司召開(kāi)2017年度領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部述職述德述廉述法及年度考核工作會(huì )議。集團公司干部考核組到會(huì )指導，會(huì )議由國投環(huán)能黨總支書(shū)記孫雷主持，國投環(huán)能公司領(lǐng)導班子、中層干部、本部全體職工及所屬全資控股企業(yè)中層以上領(lǐng)導干部參加了會(huì )議。

會(huì )上，集團公司黨群與人力資源部部長(cháng)陳穎代表干部考核組提出了具體要求，并強調此次考評是按照集團公司要求，開(kāi)展定性定量考評班子和干部德能勤績(jì)廉、貫徹落實(shí)民主集中制、了解班子結構配備情況、加強班子和干部人才隊伍建設，以及民主推薦后備干部工作。董事長(cháng)霍凱代表國投環(huán)能班子從落實(shí)黨的十九大精神、推進(jìn)“兩學(xué)一做”常態(tài)化制度化、夯實(shí)基層黨組織建設、弘揚社會(huì )主義道德風(fēng)尚、強化黨風(fēng)廉政建設、依法決策和依法治企、組織群團活動(dòng)和推進(jìn)基層走訪(fǎng)七個(gè)方面進(jìn)行了述職述德述廉述法報告，深入剖析了班子存在問(wèn)題、詳細列出了整改措施。隨后，董事長(cháng)霍凱、總經(jīng)理楊洪偉、副董事長(cháng)孟慶先依次作了個(gè)人述職述德述廉述法報告，既認真總結了2017年度開(kāi)展的主要工作，又客觀(guān)闡述了自身存在的問(wèn)題不足，也實(shí)際提出了后期改進(jìn)的方法思路。最后，在干部考核組的指導下，參會(huì )人員以無(wú)記名投票方式對領(lǐng)導班子及領(lǐng)導干部述職述德述廉述法情況進(jìn)行了綜合測評，同時(shí)，按照考核工作要求，集團公司考核組對國投環(huán)能公司中層以上干部開(kāi)展了個(gè)別談話(huà)，深入了解2017年度國投環(huán)能領(lǐng)導班子運行情況和每位班子成員德能勤績(jì)廉，以及學(xué)法守法、依法辦事等方面的表現情況。

通過(guò)開(kāi)展此次述職述德述廉述法和年度考核工作，促使集團公司更加全面、客觀(guān)、準確了解國投環(huán)能公司領(lǐng)導班子及領(lǐng)導干部履職盡責、貫徹落實(shí)、學(xué)法守法、科學(xué)決策及維護團結情況，有利于進(jìn)一步提高干部隊伍綜合素質(zhì)、強化干部管理、加強班子建設、提升崗位履職能力。國投環(huán)能公司也將緊緊圍繞集團公司的決策部署，繼續加強知識學(xué)習、強力抓好貫徹落實(shí)、全面抓實(shí)崗位履職，知責明責擔責、主抓主推主管、落細落小落實(shí)，堅持從嚴導向、繃緊紀律之弦、強化作風(fēng)建設，全力推動(dòng)國投環(huán)能公司快速、高效、規模和全面發(fā)展。